428. C'est le nombre de ruptures conventionnelles qui ont été conclues dans la fonction publique d'État en 2020, d'après le dernier rapport annuel de la Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP). C'est bien mieux que ce que révélait le ministère de la Transformation et de la Fonction publiques, en février 2021, dans le cadre d'un bilan provisoire (à savoir 119 ruptures conventionnelles signées dans les ministères en 2020). Quitter la fonction publique | service-public.fr. Surtout, entre janvier et juillet 2021, la DGAFP a enregistré 1. 100 ruptures conventionnelles dans la fonction publique d'État et y voit là le "signe d'une montée en puissance constante du dispositif. " Un bilan récemment repris par le ministère de la Transformation et de la Fonction publiques et dont il se félicite, dans plusieurs réponses aux questions écrites de quatre députés LREM: Cécile Rilhac, Bertrand Sorre, Cécile Delpirou et Frédéric Barbier. Pour rappel, depuis le 1er janvier 2020, les agents des trois versants de la fonction publique (d'État, territoriale et hospitalière) peuvent avoir recours à la rupture conventionnelle.
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car visiblement non prévu par Pôle emploi)
Je suis dans une impasse et après avoir contacté Pôle emploi, centre de gestion, syndicats... aucun organisme n'a de réponse.. Si quelqu'un est dans ce cas est ce possible de m'aider? de m'orienter? car là j'avoue je ne sais plus quoi faire. Fonction publique : la rupture conventionnelle monte en puissance… mais un (important) frein persiste - Capital.fr. Avant de proposer à ma collectivité une demande de rupture conventionnelle je dois avoir ses réponses. par avance je vous en remercie. et bon courage à vous. Cordialement
L
Re: RUPTURE CONVENTIONNELLE
Message
par ludovic49 » ven. 27 mars 2020 13:18
Merci pour ces informations, je vais y jeter un oeil, mais j'ai bien peur de ne pas avoir toutes les réponses. Merci beaucoup
MORTICIA
Messages: 1 Enregistré le: lun. 30 mars 2020 18:47
par MORTICIA » lun. 30 mars 2020 18:56
Bonjour Ludovic49
je suis dans le même cas que toi ou quasi, *
j'ai 23 ans d'ancienneté dans la FTP, 2 fois 10 ans, une en mairie, une en agglo,
5 dans une autre mairie
et j'ai voulu changé de collectivité début 2019,
bien mal m'en a pris: nouvelle collectivité, agglo, gros problèmes relationnels avec ma chef directe....
je suis en arrêt pour EDM (épisode dépressif majeur) depuis le 12 décembre 2019,
A ce jour je suis en demi traitement, autrement dit, que dalle,
j'envisage une rupture conventionnelle, mais comme toi je ne sais pas s'ils vont l'accepter.
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La rupture conventionnelle dans la fonction publique vient de souffler sa première bougie. Depuis le 1er janvier 2020, en effet, les agents des trois versants de la fonction publique (d'État, hospitalière et territoriale) peuvent y avoir recours. Forum rupture conventionnelle fonction publique 2020 data talk. Pour rappel, ce dispositif fait l'objet d'une expérimentation jusqu'à fin 2025 et est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels en CDI. Cela leur permet de rompre leur contrat de travail à l'amiable, avec l'accord de leur employeur, et de bénéficier d'allocations chômage. Sauf qu'au bout d'un an, très peu d'agents publics semblent avoir pu profiter de la rupture conventionnelle. Pour les ministères, un premier point d'étape (non consolidé) a été dévoilé par le ministère de la Transformation et de la Fonction publiques, dans une réponse à une question écrite du député LREM Gaël Le Bohec, repérée par Acteurs publics. On y apprend ainsi que seules 119 indemnités spécifiques de rupture conventionnelle ont été versées entre janvier et octobre 2020 par les ministères.
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Tout est au point mort. A défaut d'accord avant la fin de l'année, j'envisage de me mettre en disponibilité dès le 1/01/2021. Ma demande de rupture conventionnelle sera-t-elle toujours maintenue ou y a-t-il incompatiblité entre les 2? Je ne sais plus quoi faire, ni vers qui me tourner des pistes à me donner? Puis-je avoir recours au Tribunal Administratif? Forum rupture conventionnelle fonction publique 2010 qui me suit. Si oui, comment faire? Merci d'avance de vos conseils. Cordialement. Marina DUBOIS.
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Ainsi, "dans la fonction publique d'État et dans la fonction publique hospitalière, le coût des ARE pèse dans tous les cas sur l'administration. Dans la fonction publique territoriale, la situation est un peu différente: le régime est le même pour les fonctionnaires, mais pour les contractuels, l'administration a la possibilité d'adhérer à Pôle emploi. Dans ce cas, c'est donc Pôle emploi qui prend en charge les allocations", détaille Angélique Eyrignoux. Fonction publique : pourquoi si peu d’agents ont pu obtenir une rupture conventionnelle - Capital.fr. Elle est refusée car pas de fonds pour l'alimenter. Aucun prof autour de moi ne l'a eue, après 15, 20, 25 ans d'ancienneté. On les a encouragés à faire des démissions sèches, avant de les refuser aussi « par nécessité de service ». — Armelle Vautrot (@ArmelleV26) December 21, 2020 Une rupture conventionnelle difficile (voire impossible) à obtenir pour les métiers en tension D'autres motifs sont également avancés par certaines administrations. Au sein de la Direction générale des finances publiques (DGFiP), par exemple, les 54 refus de rupture conventionnelle enregistrés en 2020 ont été justifiés pour deux raisons principalement, selon une note de l'Unsa DGFiP et de la CFE-CGC Finances publiques.
Dans le projet de décret, dans les sites officiels (journal officiel, service public, assemblée nationale.... ) et dans le texte de loi il est bien mentionné que la rupture conventionnelle sera possible pour les contractuels en CDI, les fonctionnaires et dans les 3 versants de la fonction publique et qu'elle ouvrira les droits au chômage. Elle sera applicable au 1er janvier. Si d'autres personnes en savent un peu plus sur les interlocuteurs auxquels on peut demander de l aide, des conseils.... merci bonne soirée. Encore merci Aurore72
Lecat
Messages: 3331 Enregistré le: mar. 10 juil. Forum rupture conventionnelle fonction publique 2020 ustv dgg. 2012 16:12
par Lecat » ven. 20 déc. 2019 08:36
C'est tout à fait ce qui a été décrit: la rupture conventionnelle sera bien applicable aux fonctionnaires, et donnera droit aux indemnités de chômage. Cela dit, les ruptures conventionnelles pour les fonctionnaires devraient rester rares, parce qu'elles ne sont pas de l'intérêt des employeurs territoriaux: ce sont en effet eux qui devront payer directement les indemnités.